A WILL Ösztöndíj olyan célzott fejlesztési lehetőséget kínál, amely a női vezetők és vezetői potenciállal rendelkező szakemberek tudatos szakmai és személyes fejlődését helyezi a középpontba. A program nem csupán egyéni karrierutakat támogat, hanem a megszerzett tudás szervezeti szintű hasznosulását is ösztönzi, ezáltal hozzájárulva a vállalkozások versenyképességének és innovációs képességének erősítéséhez. A résztvevőkön keresztül a program hatása továbbgyűrűzik a munkahelyi közösségekben és a tágabb üzleti környezetben is, így érdemi szerepet játszik a hazai és határon túli magyar gazdasági ökoszisztéma fejlődésében.

A WILL Ösztöndíj célcsoportja

A WILL Program Ösztöndíj azon kiemelkedően tehetséges és motivált nőket kívánja támogatni, akikben – aktuális szervezeti pozíciójuktól függetlenül – jelentős felső vezetői potenciál és hosszú távú vezetői hatás ígérete rejlik.

A WILL ösztöndíj mértéke

Az Ösztöndíj a WILL Programban való részvételt az alábbi formák egyikében biztosíthatja:

• teljes díjátvállalás (100%-os ösztöndíj),
• részleges díjátvállalás (kedvezményes részvétel), 25%, 50% vagy 75% önrész vállalása mellett.

Jelentkezési feltételek 

A WILL Program Ösztöndíjra jelentkező személynek az alábbi feltételeknek kell megfelelnie:

Személyi és szakmai jogosultság: 

Pályázatot nyújthat be az a természetes személy:

1. aki nő, magyar állampolgár, vagy határon túli magyar közösséghez tartozó személy, és
2. felsőfokú végzettséggel rendelkezik, és
3. legalább 3 év releváns szakmai tapasztalattal rendelkezik vállalkozói vagy vállalati környezetben, függetlenül attól, hogy a pályázó jelenleg betölt-e formális vezetői pozíciót, és
4. szakmai pályafutása, motivációja és jövőbeni céljai alapján alkalmasságot mutat és elkötelezett a vezetői – hosszabb távon felsővezetői – szerepben való kiteljesedésre.

A WILL Program céljaival való összhang: 

A pályázó vállalja, hogy:

1. a WILL Program keretében megszerzett tudást saját környezetében aktívan hasznosítja,
2. a Program elvégzését követően rövid szakmai beszámolót készít a tanultak gyakorlati alkalmazásáról.

Képzési részvétel és elköteleződés: A pályázó vállalja, hogy

1. a Program teljes időtartama alatt aktívan részt vesz annak oktatási és fejlesztési elemeiben,
2. eleget tesz a jelenléti és teljesítési követelményeknek,
3. együttműködik a Program szakmai értékelési és visszajelzési folyamataiban.

Kizáró feltételek:  Nem nyújthat be pályázatot az a személy, aki a WILL Alapítvánnyal vagy a döntéshozó testület tagjaival összeférhetetlenségi viszonyban áll. Összeférhetetlennek minősül a WILL Alapítvány kuratóriumának tagja, felügyelőbizottsági tagja vagy tanácsadó testületi tagja, valamint ezen személyek közeli hozzátartozói.

Jelentkezés és a pályázat benyújtásának menete

A pályázat benyújtása elektronikus úton történik a WILL Alapítvány honlapján elérhető pályázati felületen: www.willfoundation.eu

A pályázat benyújtásának határideje: 2026. 05. 20.

A pályázaton benyújtandó dokumentumok köre és formai követelményei:

A pályázat érvényességének feltétele az alábbi dokumentumok hiánytalan, elektronikus úton történő benyújtása a pályázati felületen keresztül.

A pályázat benyújtásának nem előfeltétele korábbi vezetői gyakorlat!

Vezetői karrierút fókuszú szakmai önéletrajz

Az önéletrajznak világosan kell tükröznie a pályázó szakmai előmenetelét, különös tekintettel a felelősségvállalásának mértékére és személyes hatásgyakorlási képességére az alábbi szempontok mentén:

• a betöltött pozíciókhoz kapcsolódó feladatok és felelősségi körök részletezése, kiemelve azokat a helyzeteket, ahol a pályázó önálló döntéshozatali, koordinációs vagy irányítási szerepet vállalt, informális vezetői szerepet töltött be (pl. projektvezetés, mentorálás, szakmai iránymutatás, tudásmegosztás, döntés-előkészítés);
• amennyiben releváns, a vezetett vagy szakmailag koordinált csapatok általános és specifikus jellemzőinek bemutatása (létszám, összetétel, projekt- vagy funkcionális működés);
• szervezeti szerepvállalás bemutatása, ideértve a döntéshozó fórumokon, munkacsoportokban, szakmai közösségekben vagy egyéb szervezeti együttműködésekben való részvételt.

Terjedelem: maximum 2 oldal, formátum: .pdf.

Vezetői küldetés és személyes vezetői célok bemutatása

A pályázó belső motivációjának és értékalapú gondolkodásának pontosabb megismerése céljával a pályázat részeként írásban szükséges bemutatni:

• vezetői értékrendjét: különös tekintettel azokra az alapvető viselkedéses normákra és kulturális elemekre, amelyeket vezetőként tudatosan épít és képvisel,
• személyes vezetői célját: különös tekintettel arra, hogy milyen belső motiváció mentén választotta a vezetői karrierutat, milyen szakmai, szervezeti vagy társadalmi hatást kíván e szerepben megvalósítani, miként értelmezi a vezetői pálya sajátosságait és felelősségét a szakmai specialista előmenetellel összevetésben.

Terjedelem: maximum 2 oldal, formátum: pdf.

Videós bemutatkozás – „Milyen vezető szeretnék lenni egy év múlva”

A videó célja, hogy képet adjon a pályázó kommunikációs készségeiről, vezetői víziójáról, belső motivációiról és értékalapú gondolkodásáról. A videó kontextusa és tartalmi fókusza:

A pályázó egy legfeljebb 90 másodperces videóban mutassa be, hogy egy év múlva milyen vezetővé kíván válni. Fejtse ki, milyen értékek mentén kíván működni, milyen vezetői szemléletet szeretne képviselni, hogyan kíván hatni környezetére, valamint milyen módon támogatná mások fejlődését és teljesítményét.

Terjedelem: maximum 90 másodperc, fájlformátum: MP4, MOV vagy AVI, maximális fájlméret: 100 MB.

Önrész vállalása

A pályázó a pályázat benyújtásakor nyilatkozhat arról, hogy vállal-e önrészt a Program részvételi díjából, és amennyiben igen, annak mértékéről.

Az önrész vállalása nem feltétele az ösztöndíj elnyerésének, ugyanakkor az egyéb szakmai szempontok mellett a pályázatok elbírálása során előnyt jelenthet, mivel lehetővé teszi, hogy az ösztöndíjforrások minél több pályázó támogatására kerüljenek felhasználásra.

Eredményhirdetés: A pályázók a Döntőbizottság döntéséről legkésőbb 2026. 06. 30-ig elektronikus úton kapnak értesítést.

Szerződéskötés. A nyertes pályázók az ösztöndíj igénybevételének feltételeiről a WILL Alapítvánnyal ösztöndíjszerződést kötnek. A Programban való részvétel a szerződés megkötéséhez kötött.